C

雇佣 排名前3% of 自由C开发人员

Toptal是一个面向顶级C语言开发者的市场, 工程师, 程序员, 程序员, 架构师, 和顾问. 顶级公司和初创公司可以聘请Toptal专职(全职), 每小时, 或者兼职C自由职业者,他们的关键任务软件项目.

无风险试用,满意才付款.

客户的速度 C开发人员总数4.5 / 5.0截至2024年4月27日,平均有141条评论

雇佣自由开发者和工程师

詹姆斯·科尔

自由C开发员
CanadaToptal成员 Since 2020年6月18日

James已经做了25年的独立顾问,使用了广泛的技术和语言. 他对软件充满热情, 在领导团队的同时,不断提升自己的技能,掌握新技术, 进行联合应用开发, 做演讲.

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菲比召唤

自由C开发员
美国Toptal成员 Since 2020年4月15日

Phoebe是一名全栈开发人员,在各种行业和公司规模的软件构建方面拥有超过9年的经验. 她的主要关注点是服务器端开发, 但她也喜欢使用现代UI解决方案. 菲比对她的代码一丝不苟, 热心倡导最佳实践, 并且知道沟通在交付卓越产品中是多么重要.

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尼古拉Vasović

自由C开发员
塞尔维亚Toptal成员 Since 2019年10月4日

作为一名软件工程硕士研究生和国家著名奖学金获得者, Nikola在Toptal开始了他的全栈开发生涯. 利用Flutter的专业知识进行跨平台移动开发, 他专门为初创公司精简MVP产品发布流程. Nikola是Varius Development的联合创始人,并担任首席技术官,在与全球知名企业合作的同时,扩展了他的DevOps和PM专业知识, 转变为多才多艺的IT专业人士.

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Rajini恋人

自由C开发员
美国Toptal成员 Since 2020年12月10日

Rajini是一位充满激情和高度积极性的软件开发人员和架构师,在构建广泛的软件解决方案方面拥有丰富的经验. 她在开发分布式企业应用程序方面拥有深厚的专业知识, 原生云应用程序, 开源云开发, 以及基础设施和软件部署开发项目的自动化. Rajini有很强的创新能力,带领团队在学习新挑战的同时产生影响.

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Kai科恩

自由C开发员
荷兰Toptal成员 Since 2019年6月27日

Kai在从嵌入式系统工程到处理TB数据的可扩展web架构的编程方面拥有超过十年的经验. 他热衷于研究需要深入研究数学或复杂算法的挑战性问题,以创建可靠的解决方案,为客户和用户创造一个令人惊叹的因素.

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迭戈·阿里尔·本德斯基

自由C开发员
阿根廷Toptal成员 Since 2019年10月14日

Diego拥有超过15年的计算机科学从业经验. 他为各种规模的公司工作过, 现场和远程, 主要担任高级开发人员/架构师(C/ c++编程), Python和最近的Go), 作为小程序员团队的技术领导. 他有解决问题的态度,喜欢为每一项任务使用最合适的工具. 他是两项专利和一些研究出版物的合著者.

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本Semerjian

自由C开发员
美国Toptal成员 Since 2016年9月29日

Ben是一位经验丰富的计算科学专家,专注于计算机视觉. 过去的十年, 他的热情是开始艰难的科学探索, 将它们作为优化问题, 然后用计算机解决它们. 他的主要强项是各种数值优化方法, c++ 11流畅(有品位), 完美主义者, 一致的, 和诗意的源代码), 以及一流的问题表述/原始分析技能.

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Stephen Villee

自由C开发员
美国Toptal成员 Since 2016年1月8日

Stephen已经做了30多年的软件工程师. 从20世纪80年代为Unix平台开发软件到用PHP开发企业级金融和电子商务软件, JS, 和C语言家族, 他以一丝不苟和开发高质量的软件而自豪. 他是一个敬业的, 工作效率高,善于沟通, 并期待为您的项目贡献有价值的技能!

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大卫·马林

自由C开发员
SpainToptal成员 Since 2015年7月2日

David是一名开源和开放数据爱好者,拥有超过23年的专业开发经验. 他掌握了各种技能, 包括网页编程(PHP和JavaScript), C, c++ (Linux和窗户下), 系统管理. 这些技能, David擅长web编程,并拥有基于Symfony php的后端全栈经验, jQuery前端, 以及基于WordPress/ woocommerce的网站.

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罗伯特Juhasz

自由C开发员
匈牙利Toptal成员 Since 2020年10月23日

Robert是一名高级开发人员,拥有超过十年的经验,对构建协同系统充满热情. 从软件架构到开发环境和团队动态, 他的目标是每次都能更快更好地交付. 罗伯特擅长利用他的专业知识或深入未知领域来填补空白.

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Laszlo Gyori

自由C开发员
匈牙利Toptal成员 Since 2022年2月14日

Laszlo是一位经验丰富的开发者和领导者,拥有15年的经验. 在软件开发和管理的各个阶段都有实践经验, 他是一个终身学习者, completionist, 解决问题的人. Laszlo的专长包括后台服务 .NET 6, 数据库使用SQL和Oracle, Angular 13的前端, 以及AWS和Azure等云技术.

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在Toptal网络中发现更多的C开发人员

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经常成对

获得额外的专业知识

我们的客户经常将这些额外的服务与我们的自由C开发人员配对.

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雇用C开发人员的资源

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总体优势

在无风险试用后,98%的Toptal客户选择雇用我们的人才.

Toptal的筛选和匹配过程确保卓越的人才与您的精确需求相匹配.

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报纸上铺天盖地

... 允许公司快速组建具有特定项目所需技能的团队.

尽管对程序员的需求在不断增加,但Toptal对自己近乎常春藤联盟级别的审查感到自豪.

我们的客户
为游戏制作应用程序
康纳肯尼
为游戏制作应用程序
引领数字化转型
埃尔是
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构建一个跨平台的应用程序,在全球范围内使用
构建一个跨平台的应用程序,在全球范围内使用
挖掘实时数据将改变行业的游戏规则
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奖状
没有Toptal就不会有Tripcents. Toptal Projects使我们能够与产品经理一起快速发展我们的基金会, 带领开发人员, 高级设计师. 在60多天的时间里,我们从概念到Alpha. 其速度、知识、专业知识和灵活性是首屈一指的. Toptal团队是tripcents的一部分,就像tripcents的任何内部团队成员一样. 他们像其他人一样贡献并拥有开发的所有权. 我们将继续使用Toptal. 作为一家初创公司,它们是我们的秘密武器.

他的速度

CEO & 联合创始人

我对我们与Toptal的合作经验非常满意. 和我一起工作的专业人员在几个小时内就和我通了电话. 在和他讨论了我的项目后,我知道他就是我想要的候选人. 我立即雇用了他,他没有浪费时间就完成了我的项目, 甚至通过添加一些很棒的设计元素来增加我们的整体外观.

保罗Fenley

导演

与我合作的开发者都非常出色——聪明、有动力、反应灵敏. 过去很难找到高质量的工程师和顾问. 现在不是.

瑞安洛克菲勒

CEO

Toptal立即理解了我们的项目需求. 我们遇到了一位来自阿根廷的杰出自由职业者, 从第一天开始, 沉浸在我们的行业中, 与我们的团队无缝融合, 理解我们的愿景, 并产生了一流的结果. Toptal使与高级开发人员和程序员的联系变得非常容易.

杰森Kulik

联合创始人

作为一家资源有限的小公司,我们不能犯代价高昂的错误. Toptal为我们提供了一位经验丰富的程序员,他能够立即投入工作并开始做出贡献. 这是一次很棒的经历,我们会马上再来一次.

斯图尔特Pocknee

主要

如何通过Toptal招聘C语言开发人员

1

与我们的行业专家交谈

Toptal的工程总监将与您一起了解您的目标, 技术需求, 团队动力.
2

与精心挑选的人才一起工作

几天之内,我们将为您的项目介绍合适的C开发人员. 平均匹配时间在24小时以下.
3

绝对合适

与您的新C开发人员一起试用一段时间(只在满意的情况下支付报酬), 在订婚前确保他们是合适的人选.

寻找拥有相关技能的专家

在我们的人才网络中访问大量熟练的开发人员,并在48小时内雇用最优秀的3%.

FAQs

  • Toptal C开发者有何不同?

    在Toptal, 我们对C语言开发人员进行了彻底的筛选,以确保我们只为您匹配最优秀的人才. 在200多个中,每年有5000人申请加入Toptal网络, 只有不到3%的人能达标. 你将与工程专家(而不是一般的招聘人员或人力资源代表)一起了解你的目标, 技术需求, 团队动力. 最终的结果是:经过专家审查的人才从我们的网络,定制匹配,以满足您的业务需求.

  • 我可以在48小时内通过Toptal雇佣C语言开发人员吗?

    取决于可用性和进度, 你可以在注册后48小时内开始与C开发人员合作.

  • Toptal C开发人员的无风险试用期是什么?

    我们确保您和您的C开发人员之间的每次约定都以长达两周的试用期开始. 这意味着你有时间确认订婚是否成功. 如果你对结果完全满意, 我们会给你开时间单的,你愿意多久我们就多久. 如果您不完全满意,我们不会向您收费. 从那里, 我们要么分道扬镳, 或者我们可以为您提供另一位可能更合适的专家,我们将与他开始第二轮谈判, 无风险试用.

挖掘世界级人才

  • 仅限值得信赖的专家

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    我们所有的人才都是经验丰富的专家,他们的成长速度很快, 乐于作为核心团队成员做出贡献, 和你一起努力,尽量缩短入职时间.

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    我们有办法帮你找到合适的衣服. 在无风险的试用期开始和你的新员工一起工作,只在满意的情况下付钱.

  • 根据需要扩大规模

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    在48小时内雇佣人才,根据需要扩大或缩小团队规模,没有任何附加条件.

  • 无缝的招聘

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    我们处理账单、付款和保密协议的所有方面. 当你专注于创造伟大的产品时,让我们来照顾你的开销.

  • 灵活的活动

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    选择适合你需要的约定类型——每小时, 兼职, 或者全职——随时可以改变.

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    专注于您的项目,享受您的专业客户经理和专家人才匹配的支持.

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顶级C开发人员需求量很大.

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